L’annulation du plan de sauvegarde de l’emploi mené en 2013 par IBM laisse perplexe l’entreprise et les salariés.
Le 18 novembre dernier, la cour d'appel de Versailles a annulé un plan de sauvegarde de l'emploi mené en 2013 par IBM France, qui prévoyait peès de 70 départs volontaires, sans aucun licenciement.
Contestant les mesures et la méthode d'accompagnement du plan social, c’est la CGT-Métallurgie qui est à l’origine du recours et de la décision de la cours d’appel. Une décision qui pourrait impacter les volontaires aux départs, partis depuis presque un an de l’entreprise et qui ont touché depuis des indemnités.
IBM devrait se pourvoir en cassation.
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